Coach Agile H/F

Levallois-Perret, France

Nous aussi quand on cherchait du travail on lisait les fiches de postes en

diagonale, alors on va aller droit au but. 

Bienvenue chez ekino ! Nous sommes un groupe de 600 personnes réparties dans 7

pays réunissant des spécialistes de la technologie, du design, de la data, du conseil,

de l’IA et de l’innovation. En France, nous sommes basés à Levallois, Bordeaux et

pour certains dans leurs propres bureaux. Nous aidons nos clients à se transformer,

que ça soit via le digital ou via des méthodes organisationnelles. Nous sommes par

exemple très fiers d’avoir développé le player MyCanal de CANAL+, le configurateur

3D de Renault ou encore d’avoir breveté un procédé mêlant intelligence artificielle et

data pour un client. 

Dans un contexte de forte croissance française et à l’international, nous recherchons

un(e) Coach agile à Paris ou en télétravail, possibilité d’en faire jusqu’à 3 jours

par semaine.

Vous serez l’acteur de la transformation agile de nos clients à tous les niveaux.

Votre rôle :

. Développer les équipes de nos clients suivant les principes agiles de

responsabilisation individuelle et collective, de maximisation de la valeur produite et

de prise d’initiative à tous les niveaux (équipes, management, partenaires,

organisation…)

· Rendre tangible l’agile sur les programmes, projets et l’organisation, notamment à

travers l’élaboration et le suivi des plans d’action

. Accompagner le changement (identifier les résistances, projeter les

interlocuteurs…) et favoriser l’évangélisation de l’agile

· Concevoir et animer des formations pour ekino et nos clients

· Partager vos retours d’expérience et votre savoir, que ce soit pour nos clients ou

pour les équipes ekino en transverse

A propos de vous:

·   Vous avez une expérience de 5 ans à minima dans le coaching agile

. Scrum, Kanban, SAFe, LeSS ou encore value stream n’ont plus de secrets pour

vous

·   Vous avez un grand sens relationnel et une forte capacitée d’adaptation aux

interlocuteurs et au contexte

·   Vous combinez une approche conseil et une capacité à faire avancer les sujets

·   Vous êtes rigoureux et vous êtes reconnus comme un facilitateur

·   Vous avez un niveau d’anglais courant